סערה בעיריית אשקלון

באדיבות המקומון "העיר-כאן דרום"

סערה בעיריית אשקלון, בעקבות חוזר מנכ"ל שהפיץ פעיל הציבור צבי צור בין עובדי העירייה. נושא החוזר, הענקת דרגות לעובדים אשר זכאים לתוספת בשכר.

לאחר פרסום החוזר פנו עשרות עובדים למנכ"ל העירייה אברהם בן דוד, ודרשו את המגיע להם על פי חוק. מדובר בכ- 300 עובדים הנחשבים בדרגת שיא ואשר זכאים לתוספת בשכר.

"לצערי מנכ"ל העירייה וראשי העיר מסתתרים מאחורי שיטת "איזון התקציב" שבעטיה עובדים שחלקם משתכרים שכר מינימום ונזקקים להשלמת הכנסה, לא מקבלים תוספת של 150 - 200 שקלים, זה כסף קטן במיוחד עבור המנכ"ל שמשתכר מעל לארבעים אלף שקלים בחודש, אבל עבור עובד עירייה פשוט זה יכול להיות משמעותי", אמר צור.

בשבוע שעבר עבר צור בין כל מחלקות העירייה, כשבידו חוזר מנכ"ל שהוציא לפני כחודשיים מרכז השלטון המקומי בו מצוין בין היתר, כי דרגה אישית תינתן לעובד שהגיע לשיא מתח הדרגות הצמוד לתפקידו ואין עוד ביכולתו להתקדם בסולם הדרגות. עוד מצוין, כי הדרגה האישית תוענק בתום שהות של לפחות ארבע שנים בדרגת השהייה במסלול קידומו של העובד. כמו כן, תתאפשר קבלת דרגה אישית לעובדים השוהים עד דרגה 13 כולל.

מנכ"ל העירייה אברהם בן דוד. יאלץ לתת תשובות למאות עובדים.

המזכר שהפיץ צור עורר סערה רבה במסדרונות העירייה. עובדים רבים שלא היו מודעים לחוק ולזכויותיהם פנו לממונים עליהם ולמנכ"ל העירייה וביקשו להכילו עליהם. "פשוט העלימו מאיתנו מידע. על המכתב ידע המנכ"ל, המזכירים, הגזבר ובמחלקת משאבי אנוש והדבר האלמנטרי היה ליידע את העובדים. העובדים נותנים את נשמתם ובקושי גומרים את החודש". אמר אחד העובדים.

בעקבות חשיפת המסמך, בהנהלת העירייה לא ממש יכלו להישאר אדישים וביום שני כינסו ישיבה. עוד נודע כי גם נציגי ועד העובדים נטלו חלק בישיבה וקיבלו החלטות.

יו"ר ועד העובדים ארמו וקנין מסר בתגובה: "ביום שני ישבנו עם מנכ"ל העירייה אברהם בן דוד, וישנה נכונות של כל הגורמים לפעול למען העובדים. נקים ועדה מסודרת שתוסמך לכך צריך להתחשב בכמה פרמטרים בהם ותק, העדר בעיות משמעת, הערכת סיכויי קידום בתפקיד וכדומה, וכל עובד שיעמוד בקריטריון יקודם ויקבל את המגיע לו והכל יבוא על מקומו בשלום. בשביל זה אנחנו כאן".